Сейчас для HR-специалистов как никогда актуальна задача управления бюджетами. Рассчитать, спланировать затратные потоки, проверить реальность покрытия и оптимизировать бюджет. Сейчас одной из компетенций директора по персоналу, менеджера по персоналу, специалиста по льготам и компенсациям, да и рекрутер не исключение, становиться навык работы с бюджетами. На ряд вопросов по бюджетированию HR-процессов Вы получите ответ на вебинаре:

 

 

1. Ожидания руководства компании от службы HR.

2. Составляющие системы стимулирования.

3. Этапы расчета бюджета:

a) Анализ статей бюджета на управление персоналом
b) Подготовка комплексной аргументации расходных статей бюджета
c) Расчет затратных статей бюджета: ФОТ, обучение, дополнительное стимулирование
d) Формула расчета заработной платы
e) Согласование

4. Анализ доходных статей бюджета.

5. Пути оптимизации бюджета.

В программе практические кейсы для расчета затратных статей и сессия вопросов и ответов, где ведущий ответит на все Ваши вопросы о планировании, расчете и путях оптимизации бюджета.

 

Условия участия: Вебинар длится 4 часа, дополнительно 3 перерыва: 9:30-10:30, 10:45-11:45, 12:00-13-00, 13:15-14:15.

Вы можете находиться в любой стране, главное подключиться к Интернет и подключить наушники с микрофоном. На е-маил придет ссылочка в виртуальный класс, в котором Вы сможете обучаться, видеть и слышать тренера, выполнять кейсы, пользоваться материалами, активно участвовать и сохранить запись вебинара, в котором Вы приняли участие.

Стоимость участия: 50 у.е./380грн.

По окончании сертификат от HR-practice.

 

Для участников существует возможность сдать квалификационный экзамен на подтверждение/присвоение европейского стандарта должности Specialist in Human Resource – «Специалист по персоналу» со скидкой: 10% и консультацией куратора. Получение сертификатов и внесение в реестр контролирует авторизованный представитель HR-practice. О сертификации.