Вопросы для проверки квалификации - Форум "24 Онлайн Консультант"
24 Онлайн Консультант
24 Онлайн Консультант - лучший поиск, результат и ответы на вопросы
6 лучших поисковых машин + онлайн консультанты = 100 % результат
Добро пожаловать, Гость!
Логин:
Пароль:
Чтобы получить полный доступ ко всем возможностям сайта войдите под своим именем или пройдите несложную процедуру регистрации.



[ Новые сообщения · Участники · Правила форума · Поиск · RSS ]
Страница 1 из 11
Форум "24 Онлайн Консультант" » Полезная информация » Полезная информация (книги, фильмы, сайты) » Вопросы для проверки квалификации (Как проверить квалификацию на собеседовании?)
Вопросы для проверки квалификации
hr_practiceДата: Пятница, 08.05.2009, 00:29 | Сообщение # 1
Сержант
Группа: Консультанты
Сообщений: 16
Награды: 8
Репутация: 3
Замечания: 0%
Статус: Offline
Предложить соискателю решить профессиональную задачу, ответить на ряд вопросов. Так в нашей практике есть вопросы, кейсы, которыми мы хотим и можем делиться, чтобы другие не изобретали велосипед.
Опросник 1-й
Бухгалтер.
... 7) Проверяем профессиональные навыки:
Даем мини-тест (находиться в приложении, всего 10 вопросов, занимало 10 мин. времени) и объясняем, что этот тест – обязательное условие руководителя и при его прохождении кандидат встречается с руководителем для дальнейшего обсуждения возможного сотрудничества.
Тестирование бухгалтера должно определять уровень компетентности по уровню знаний в области бухгалтерского и налогового учета, точность устных вычислений, математические способности, внимание.
Случаи бывали разные, когда я выходила из переговорной и соискатель оставался сам..,
кто звонил по мобильному телефону за помощью (а я за дверью в этот момент ),
кто отказывался отвечать,
а кто и справлялся. Именно последние сразу же были предоставлены руководителю.
Тест проверяем только в присутствии кандидата, чтобы он четко понимал и видел свои ошибки, и не подумал, что мы его оцениваем субъективно.
№ п/п Вопрос Варианты ответов Ваш ответ
1. Когда составляется первичный документ? 1. Непосредственно перед осуществлением хозяйственной операции.
2. Во время осуществления хозяйственной операции.
3. Во время осуществления хозяйственной операции, а если это не возможно –
непосредственно после ее завершения.
(правильный ответ – 3)
2. Является ли дата и место составления первичного документа его обязательными реквизитами? 1. Да
2. Нет
3. Не для всех документов
(указать исключения)
(правильный ответ – 1)
3. Учитываются ли при расчете средней заработной платы для начисления отпускных суммы выплаченных доплат за работу в праздничные дни и премии? 1. Премии учитываются, а доплаты за работу в праздничные дни – нет.
2. Учитываются и премии, и доплаты за работу в праздничные дни.
3. Доплаты за работу в праздничные дни учитываются, а премии –нет.
(правильный ответ – 2)
4. Включается ли в валовые затраты безнадежная дебиторская задолженность, которая ранее не была отнесена на валовые затраты, если срок ее возникновения – менее 3 лет?
1. Да, включается какая-либо сомнительная дебиторская задолженность.
2. Нет, не включается.
3. Да, включается в том случае если принятые меры не дали позитивного результата.
(правильный ответ – 3)
5. Если обязательства (в виде кредиторской задолженности) не подлежат погашению, то в бухгалтерском учете его сумма:
1. Списывается с баланса с одновременным отображением затрат.
2. . Списывается с баланса с одновременным отображением доходов.
3. Списывается с баланса, но не влияет на финансовый результат.
(правильный ответ – 3)
6. Предприятием был приобретен 29 июня 2006 г. объект основных средств и введен в эксплуатацию 7 июля 2006 г. Когда начинается начисление амортизации по такому объекту в бухгалтерском и налоговом учете?
1. В бухгалтерском учете начисление амортизации начинается с 1 августа 2006 г., а в налоговом – с 1 октября 2006 г.
2. В бухгалтерском учете начисление амортизации начинается с 1 июля 2006 г., а налоговом – с августа 2006 г.
(правильный ответ – 2)
7. В какой из форм финансовой отчетности отображается дебиторская задолженность покупателей за реализованные товары (работы, услуги)?
1. В балансе
2.В отчете о финансовых результатах
3. В отчете о собственном капитале.
(правильный ответ – 1)
8. Какой первичный документ подтверждает факт сдачи выручки в банк сотрудником компании?
1. Банковская выписка со штампом банка и подписью работника банка
2. Квитанция на внесение денежных средств с подписью кассира и бухгалтера банка, заверенная штампом банка.
3.Расходный кассовый ордер с подписью главного бухгалтера и руководителя предприятия.
(правильный ответ – 1)
9. Проранжируйте Ваши стремления в порядке убывания:
1 – получить интересную работу
2 – сделать карьеру
3 – работать в хорошем коллективе
4 – получать высокую зарплату
5- Ваш вариант
( мотивация)
10. Каким числом и на какую сумму выписать налоговую накладную-
10.02.2008 счёт 5000
11.02.2008 оплата 2000
12.02. 2008 отгрузка 5000
13.02. 2008 оплата 3000
ОСНОВНОЙ КЕЙС
(правильный ответ –
11.02. -2000
12.02. – 3000)

Добавлено (08.05.2009, 00:29)
---------------------------------------------
И для офис-менеджера.

профиль компетенций на офис-менеджера:
Навыки:
навыки ведения реестра документов
навыки организации конференц-сервиса
навыки «холодного звонка»
навыки ведения документооборота
навыки ведения протоколов
навыки организации и планирования рабочего дня руководителя
навыки организации работы офиса
навыки работы с ПК, специальными программами
Индивидуальные характеристики:
Приятная внешность, чувство вкуса (либо есть, либо ее нет)
Четкая грамотная речь, низкий, средний тембр голоса
Чистоплотность
Стилистическая и орфографическая грамотность

Кейсы для проверки навыков:
1. Краткий рассказ о компании. Дать типичные документы – попросить продемонстрировать создание реестра на компьютере, внесение в реестр документов.
2. Дать список дел руководителя – попросить расставить приоритетность.
3. Показать офис, спросить, что хотелось бы изменить.
4. Составить типичный приказ
5. Снять копии со своих документов для анкеты


От интуитивных знаний до осознанных навыков
 
AlexeyДата: Суббота, 16.05.2009, 02:18 | Сообщение # 2
Сержант
Группа: Консультанты
Сообщений: 14
Награды: 3
Репутация: 0
Замечания: 0%
Статус: Offline
Quote (hr_practice)
10. Каким числом и на какую сумму выписать налоговую накладную-
10.02.2008 счёт 5000
11.02.2008 оплата 2000
12.02. 2008 отгрузка 5000
13.02. 2008 оплата 3000
ОСНОВНОЙ КЕЙС
(правильный ответ –
11.02. -2000
12.02. – 3000)

ЗАКОН УКРАЇНИ
Про податок на додану вартість

7.2.4. Право на нарахування податку та складання податкових накладних надається виключно особам, зареєстрованим як платники податку
7.2.6. Податкова накладна видається платником податку, який поставляє товари (послуги),
7.2.3. Податкова накладна складається у момент виникнення податкових зобов'язань продавця у двох примірниках.

7.3. Дата виникнення податкових зобов'язань
7.3.1. Датою виникнення податкових зобов'язань з поставки товарів (робіт, послуг) вважається дата, яка припадає на податковий період, протягом якого відбувається будь-яка з подій, що сталася раніше:

або дата зарахування коштів від покупця (замовника) на банківський рахунок платника податку як оплата товарів (робіт, послуг), що підлягають поставці, а в разі поставки товарів (робіт, послуг) за готівкові грошові кошти - дата їх оприбуткування в касі платника податку, а при відсутності такої - дата інкасації готівкових коштів у банківській установі, що обслуговує платника податку;

або дата відвантаження товарів, а для робіт (послуг) - дата оформлення документа, що засвідчує факт виконання робіт (послуг) платником податку.

 
anna_zaytsevaДата: Суббота, 16.05.2009, 11:06 | Сообщение # 3
Лейтенант
Группа: Консультанты
Сообщений: 11
Награды: 1
Репутация: 2
Замечания: 0%
Статус: Offline
Для проверки навыков офис-менеджера (грамотная речь, навыки работы с ПК) даю всегда два задания:

1. Написать диктант, предварительно создав документ и сохранив его под своим именем, например, на рабочем столе.
В этом случае подойдет любой диктант за 9-11 класс.

2. Составить табличку в Exel, внести в нее определенные данные, а потом выполнить с ними незамысловатые операции:посчитать сумму или среднее.


Рада быть Вам полезной!

Анна Зайцева
тел. +38-050-912-78-10
+38-098-125-46-88
Skype: anna.lvov

 
hr_practiceДата: Четверг, 21.05.2009, 23:29 | Сообщение # 4
Сержант
Группа: Консультанты
Сообщений: 16
Награды: 8
Репутация: 3
Замечания: 0%
Статус: Offline
При приеме на работу кадровиков я даю им ряд вопросов:
1. В каких случаях заключать трудовой договор необходимо в письменной форме?
Правильный ответ:
ст. 24 КЗоТ
1. при организованном наборе работников (Постановление №1013);
2. при заключении трудового договора на работу в районах с особыми природными географическими и геологическими условиями и условиями повышенного риска для здоровья;
3. при заключении контракта;
4. в случае когда работник настаивает на заключении трудового договора в письменной форме;
5. при заключении трудового договора с несовершеннолетним;
6. при заключении трудового договора в случаях, когда работодателем выступает физическое лицо ( ст. 24 КЗоТ);
7. в других случаях, предусмотренных законодательством.

2. Чем отличается перевод от перемещения?
Перемещение, в отличии от перевода, не требует согласия работника (ч.2 ст.32 КЗоТ). Оно заключается в поручении работнику работы на том же предприятии, но на другом рабочем месте или в другом структурном подразделении в той же местности, поручении работы на другом механизме или агрегате в пределах специальности, квалификации или должности, обусловленной трудовым договором.
Например: токарю, работавшему на токарном винторезном станке, была поручена работа на том же предприятии, в рамках той же специальности, но на другом механизме – токарном металлорежущем станке.

CASE: бухгалтера крупного промышленного предприятия, структурные подразделения которого находятся в разных районах одного города, администрация предприятия направила на постоянную работу в одно из структурных подразделений, находящихся в другом районе города. Следует ли считать это переводом в другую местность?
Правильный ответ:
Другой местностью является другой населенный пункт – город, село, поселок, куда переводится работник. В данной ситуации работник не выезжал за пределы города для того, чтобы работать в другом структурном подразделении предприятия, поэтому речь здесь может идти не о переводе, а о перемещении с одного объекта предприятия в другой.

Также следует учитывать, что существуют города, в структуру которых, согласно их административно-территориальному делению, могут быть включены села, поселки и даже другие города.
Работнику, переезжающему в связи с переводом на работу в другую местность, работодатель обязан предоставить все гарантии и выплатить все компенсации, предусмотренные ч.1, ч.2 ст.120 КЗоТ.

Добавлено (21.05.2009, 23:29)
---------------------------------------------
Вопросы для проверки квалификации фармацевтов: (можно моделировать опросный лист).

Визначте нормативно-технічний документ, затвердженний на обмежений термін, що встановлює вимоги до якості лікарського засобу або лікарської сировини:
1. Технологічний регламент
2. Фармакопейна стаття
3. Державний стандарт (ДСТУ)
4. Галузевий стандарт (ГСТУ)
5. Технічні умови
6. Тимчасова фармакопейна стаття
Вірна відповідь (№6)

Визначте збірник обов'язкових державних стандартів і положень, що нормують якість лікарських засобів:
1. Технологічний регламент
2. Фармакопейна стаття
3. Державний стантарт (ДСТУ)
4. Галузевий стандарт (ГСТУ)
5. Технічні умови
6. Державна фармакопея
Вірна відповідь (№6)

Які види супозиторіїв Ви знаєте (позначте):
1. Ректальні
2. Вагінальні
3. Олівці
4. Палички
5. Капсули
Вірна відповідь (№№ 1,2,4)

Яку дію виявляють інтерферони (позначте):
1. Антивірусну
2. Протизапальну
3. Антипроліферативну
4. Антигістамінну
5. Імуномодулюючу
Вірна відповідь (№№ 1,3,5)

Що означають перші цифри після категорії НТД (ОСТ 42У-2-92)
1. Код міністерства
2. Порядковий номер НТД
3. Код організації-розроблювача НТД
4. Рік видання НТД
Вірна відповідь (№1)

Визначте настоянки, одержувані розчиненням екстрактів:
1. Чилібухи, блювотного корень
2. Сабури, чилібухи, материнки
3. Чилібухи, белени, грудного елексіру
4. Материнки, лимонника
5. Конвалії, пустирника, сабури
Вірна відповідь (№1)

Дайте визнечення лікарської форми спансула:
1. Таблетка, отримана з мікрокапсул
2. М'які желатинові капсули, що містять діячі речовини
3. Лікарська форма для парентерального введення
4. Суспензія, що містить мікрокапсули
5. Тверді желатинові капсули, що містять діючі речрвини уу вигляді мікрокапсул
Вірна відповідь (№5)

Які основи використовуються длоя виготовлення смоляно-воскових пластирів:
1. Мило свинцеве, віск
2. Синтетичний вулканізований каучук, віск
3. Сплави парафіну, вазеліну, петролатуму, жиру зі смолами і воском
4. Натуральний невулканізований каучук з воском
5. Сплави колодію, фуропласту, клеолу з воском
Вірна відповідь (№3)

Визначте супозиторні основи, що належать до ліпофільних:
1. Олія какао
2. Сплави олії какао з гідрогенізованими жирами
3. Желатино-гліцерінові гелі
4. Рослинні і тваринні гідрогенізовані жири, твердий жир, ланоль, віск, парафін
5. Сплави поліетиленгліколей із різною молекулярною масою
Вірна відповідь (№№ 1, 2, 4)


От интуитивных знаний до осознанных навыков
 
Форум "24 Онлайн Консультант" » Полезная информация » Полезная информация (книги, фильмы, сайты) » Вопросы для проверки квалификации (Как проверить квалификацию на собеседовании?)
Страница 1 из 11
Поиск:


Copyright 24 Онлайн Консультант © 2016
Сайт управляется системой uCoz